Wat levert werk voor iedereen op?
Na het Voorsprongtraject kan je rekenen op:
- Meer betrokken medewerkers
- Minder verloop en sterkere retentie
- Een bedrijfscultuur waarin iedereen meegroeit
Concreet doen we dat door een werkomgeving te creëren waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Zo zorgen we ervoor dat je team met passie en plezier werkt bij je bedrijf en er ook trouw aan blijft. Anderzijds kijken we ook naar manieren om kwetsbare groepen een eerlijke kans te geven en zo een inclusieve werkvloer te bouwen.
Zorgboederij Huppeldepup nam al een voorsprong. Lees hier(opent in nieuw venster) hoe we samen hun inclusief onthaalbeleid hebben opgezet.
Komt mijn onderneming in aanmerking?
Wil je aan de slag met inclusie? Dan kom je waarschijnlijk in aanmerking!
- Je onderneming heeft ten minste één vestiging in Vlaanderen
- Je voldoet aan de de-minimisregel(opent in nieuw venster) (niet meer dan 300.000 euro de-minimisstaatsteun ontvangen in de afgelopen 3 jaar)
- Je organisatie is geen overheid (*), hogeschool, universiteit of maatwerkbedrijf
(*) Zorginstellingen gelinkt aan de (lokale) overheid komen wel in aanmerking.
Hoe werkt het?
Zet in 3 eenvoudige stappen de eerste stap naar een inclusieve werkvloer:
- Stap 1
Het kiezen van de juiste focus is cruciaal. Dit helpt ons om je te koppelen aan de meest geschikte expert voor jouw specifieke behoeften:
Kleine en micro-ondernemingen: Ideaal voor kleine ondernemingen zonder HR-verantwoordelijke. Kies deze optie voor persoonlijke begeleiding en ondersteuning op maat.
KMO of groter: Voor grotere bedrijven met een HR-afdeling die beroep willen doen op persoonlijke ondersteuning, en willen profiteren van netwerkmogelijkheden en kennisdeling met gelijkgestemde organisaties.
Social profit: Specifiek voor organisaties in de social profit sector (bv. Woonzorgcentrum, vzw’s, …) die streven naar sociale inclusie en gemeenschapsontwikkeling.
- Stap 2
Gebruik de interactieve kaart hieronder en ontdek welke begeleiders actief zijn in jouw regio. Je kan filteren op regio en focus.
- Stap 3
Kies de expert die bij jouw noden past en leg rechtstreeks contact. Zij zullen een traject op maat voorstellen, gericht op het creëren van een inclusieve werkomgeving die iedereen ten goede komt.
Klaar om je werkvloer sterker te maken? Scrol naar de kaart hieronder en kies je expert.
Praktische details
- Looptijd: De duur van de begeleiding hangt af van de noden van je bedrijf. Na een intakegesprek wordt een actieplan op maat opgesteld.
- Beschikbaar voor: Ondernemingen uit alle sectoren, zowel profit als social profit, die willen werken aan een inclusieve werkvloer.
- Inschrijven kan tot: 31 december 2029 of tot de middelen uitgeput zijn.
- Prijs: Volledig gratis, dankzij Europese en Vlaamse subsidies.
- Beperkt aantal plaatsen: Schrijf je in voordat de capaciteit is bereikt.
Kies jouw expert
Deze database helpt jou bij het vinden van een expert binnen een bepaald thema in jouw regio.
Meer weten?
Benieuwd hoe we bedrijven nog ondersteunen? Op de pagina’s hieronder vind je alles over onze aanpak, andere premies en steunmaatregelen, en inspirerende praktijkvoorbeelden.
