Gedaan met laden. U bevindt zich op: Voortgezette vorming 2025: Samen Sterker, de vakbond dichterbij de collega's brengen

Voortgezette vorming 2025: Samen Sterker, de vakbond dichterbij de collega's brengen

Opleidingsverstrekker
Vormingsdienst Algemene Centrale - Service Formation Centrale Générale
Registratienummer
ODB-V00545
Geregistreerd
op: 22 november 2024

Deze opleiding komt in aanmerking voor

  • Opleidingscheques
  • Vlaams opleidingsverlof

Aantal uren: 40 uur

Eindbeoordeling voorzien: nee

Blended leren: nee

Mentoropleiding: nee

Doelgroep

Deze vorming is bedoeld voor ervaren militanten van de Algemene Centrale ABVV. Zij zijn geïnteresseerd om hun competentie up to date te houden.

Voorwaarden

  • Specifieke voorwaarden per opleidingsincentive

    Elke opleidingsincentive heeft zijn eigen specifieke voorwaarden om te bepalen of u recht heeft. Kijk na of u voldoet aan de voorwaarden van de opleidingsincentive waarvan u gebruik wil maken (Vlaams opleidingsverlof, Vlaams opleidingskrediet en opleidingscheques voor werknemers

  • Opleidingscheques: beperkende voorwaarde opleidingsniveau

    Deze opleiding kan u betalen met een opleidingscheque. Bent u hooggeschoold (u behaalde een graduaats-, bachelor- of masterdiploma)? Dan kan dat enkel als u een ‘attest loopbaanbegeleiding’ heeft van maximaal 6 jaar oud. In dit attest verklaart een loopbaanbegeleider dat de opleiding noodzakelijk is voor de uitvoering van uw persoonlijk ontwikkelplan (POP).

Inhoud van de opleiding

Het opzet van deze vorming is om in eerste instantie onze militanten correcte informeren over actuele evoluties. We gaan in deze vorming met onze deelnemers aan de slag om die nieuwe informatie te vertalen naar de verschillende werkvloeren waar zij actief zijn.

Dienstverlening

Bij digitalisering is het belangrijk om te weten hoe we online informatie kunnen raadplegen. De elektronische C3.2A roept vragen op zoals: wat kan er en wat moet er? Voor de eindeloopbaan zijn er verschillende opties die we moeten overwegen. Daarnaast is het essentieel om te begrijpen hoe we tijdskrediet en thematische verloven kunnen gebruiken. Als militanten leren we onze collega’s hierbij op weg helpen.

Sociaal-economische barometer

Wat kunnen we verwachten op het gebied van lonen en loonkost?Welke veranderingen zijn er in de sociale zekerheid? Digitalisering biedt zowel kansen als bedreigingen. Wat betekent degressiviteit voor onze uitkeringen? We onderzoeken hoe we de informatie uit de barometer over kunnen brengen naar onze collega’s.