Gedaan met laden. U bevindt zich op: Als werkgever aanmoedigingspremies mogelijk maken in de privésector
Als werkgever aanmoedigingspremies mogelijk maken in de privésector
Aandachtspunten bij online aanvraag
Bedrijfsakkoord of toetredingsakte sluiten
Bent u werkgever in de privésector en wilt u het voor uw werknemers mogelijk maken om een aanmoedigingspremie te krijgen? En er is geen sectorakkoord afgesloten?
Dan moet u een bedrijfsakkoord of toetredingsakte afgesloten hebben bij de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg, Algemene Directie Individuele Arbeidsbetrekkingen.
Voor welke aanmoedigingspremies?
Als u als werkgever zo’n akkoord sluit, kunnen uw werknemers een aanmoedigingspremie krijgen voor:
- zorgkrediet(akkoord enkel nodig bij tijdskrediet in het kader van zorg kind jonger dan 8: zie voorwaarden)
- ondernemingen in moeilijkheden of in herstructurering.